Un convenio colectivo del Servicio Municipal de Administración del Matadero Metropolitano de Río Seco (Sermamet) habría generado un perjuicio económico de S/237 257, tras aprobar y pagar bonificaciones a sus trabajadores sin contar con la viabilidad presupuestal ni cumplir los procedimientos legales.
El informe n.° 031-2026-2-0353 de Contraloría reveló que el acuerdo, suscrito el 29 de enero de 2024 para el periodo 2024-2025, incluyó beneficios por escolaridad, vacaciones, encargaturas y responsabilidades adicionales. Aunque no se aprobó un aumento de remuneraciones, se pactaron 33 cláusulas, 22 con incidencia presupuestaria.
Además, los beneficios se habrían extendido a funcionarios, directivos y personal de confianza, pese a que están excluidos de la negociación colectiva, y se ejecutaron desde 2024, cuando legalmente correspondía aplicarlos a partir de enero de 2025.
RESPONSABLES. El informe atribuye presuntas irregularidades a los integrantes de la comisión negociadora: Jorge Chipana Farje, encargado de Asesoría Jurídica; Daniel Medina Núñez, encargado de Recursos Humanos; y Luis Zegarra Feliciano, encargado de Presupuesto.
