Lima. La Comisión de Trabajo del Congreso aprobó elevar a 75 años la edad de jubilación de trabajadores. Es decir, los empleados podrán jubilarse a los 75 de forma voluntaria, ampliando el plazo en el que un trabajador podría laborar por cinco años más de manera excepcional. El sustento de la medida es evitar despidos forzosos.
Hasta el momento, la edad de jubilación obligatoria son los 70 años, posterior a ello, el Estado invita al retiro. La iniciativa deberá ser debatida en el pleno del Congreso donde decidirán si la aprueba o no.
La propuesta detalla que “siempre que la necesidad del servicio lo justifique y que una evaluación médica especializada multidisciplinaria certifique que el trabajador se encuentre en condiciones física y mentales para el desempeño de sus funciones”.
El trabajador tendría que presentar una solicitud antes de cumplir los 70 años para continuar trabajando antes de que se aplique la jubilación máxima y se le desvincule de su empleo.
La medida no siempre se cumpliría, ya que el adulto mayor primero tendría que demostrar que está apto para laborar.
.jpg)
.jpg)
.jpg)
